年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報の一覧

以前の職場で、思っていたより休みが少なかったり、連休をまったく取れなかったりして、お休みが充実している環境に転職したいと思っている薬剤師さんは少なくありません。「年間休日120日以上」というのは、そのような求人を探す際の分かりやすい基準となります。ただ、求人に120日以上とあればそれだけで安心、というわけではありませんので、幅広い視点で見ていく必要があります。

そもそも、なぜ120という数字が使われるのでしょうか。1年は52週あるので、週休2日×52週＝年間休日は104日となります。また、国民の休日（祝日）は年間で16日あるので、104日にそれをプラスすると、年間休日は120日となります。よって、年間休日120日以上というのは、最低でも週休2日と国民の休日を合わせた日数は休める、といった基準なのです。薬剤師として働いていると、カレンダー通りのお休みを取るのは難しい場合も多いですが、年間休日が120日の職場は、一般企業の平均的な休日数と同等になります。そういった意味では、製薬企業などへの転職は、安定したお休みを確保しやすいと言えるでしょう。調剤薬局でも年間休日が120日以上の職場は多数ありますが、ドラッグストアは土日も営業している店舗が多いため、必然的に調剤薬局より休みが少なくなる傾向にあります。土日関係なく患者さんが訪れる病院は、医療現場でやりがいを持って働きたい薬剤師さんには向いていますが、お休み重視の方にはあまりオススメできません。

年間休日には、夏季休暇や年末年始休暇などは含まれますが、有給休暇やリフレッシュ休暇などの特別休暇は含まれません。中には、年間休日は120日以下でも、有休消化率が高いため結果的にお休みが多くなるといった職場もあります。このページでは年間休日120日以上の求人が表示されますが、有休消化率やリフレッシュ休暇の有無なども併せて検討するのが良いでしょう。企業に直接聞きにくいことについても、ヤクマッチのキャリアコンサルタントが相談に乗りますので、ぜひ一度お問い合わせください。