【台東区(東京都)/新御徒町駅】 子育てと両立可能な職場環境です。
(無料)求人状況を問い合わせる| 法人名 | 非公開(求人番号:201805) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | 都営大江戸線「新御徒町駅」 |
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| 通勤手段 | 電車 |
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| 年収 | 【時給】2,000円~ ■モデル年収:450万円程度/30歳経験者(前職を考慮します) ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回 |
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| 応募条件 | 薬剤師 |
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| 雇用形態 | 正社員、パートタイム |
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| 処方箋科目 | 内科、小児科、耳鼻咽喉科、心療内科 |
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| 業務内容 | 調剤、監査、服薬指導、在庫管理、薬歴管理、居宅訪問、施設訪問
<店舗人数> 薬剤師(正社員):【1人】 薬剤師(非常勤):【1人】 |
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| 手当 | 通勤手当 住宅手当 家族手当 残業手当 役職手当 資格手当 その他手当 |
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| 休日 | 完全週休2日制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 |
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| 勤務時間 | 月:09時00分~17時00分(休憩60分),火~金:09時00分~18時00分(休憩60分),土:19時00分~17時00分(休憩60分) 週40時間シフト制 |
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| 福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、団体生命保険、損害保険 厚生年金基金、財形貯蓄、退職金、確定拠出年金401k、育児休暇制度、介護休職制度、資金貸付制度、借り上げ社宅制度 |
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| 教育・研修 | 新入社員研修、OJT研修、フォローアップ研修 |
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| 応募方法 | 下記フォームからお問い合わせください。 |
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| 選考フロー | 書類選考、面接、内定 |
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| 提出書類 | 履歴書 |
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- 産休・育休取得実績あり
- 駅近
- 内科
- 小児科
- 耳鼻咽喉科
- 精神科

この求人の特徴
地域の住民から定評のある薬局!湧きあいあいと働ける職場です。患者さんは様々な持病を抱える方が多いです。長期的にお付き合いをしながらお客様をサポートできます!それだけではなく、さまざまな医薬品を取り扱い!キャリアを積み重ねたい方におすすめの求人です○
案件のおすすめポイント
実践的な研修が整っています!
きめ細やかで質の高いOJT研修を行っているので、日々業務に取り組みながらスキルを身に付けられます。
従業員の満足度が高い職場です
スタッフ一人ひとりのやりがいを感じ、満足して働けるよう、ある程度の自由度をもって働けるよう仕組みを作っています。

2026年1月6日 最新求人更新
ご登録内容に応じた求人をご紹介いたします。
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| 法人名 | 非公開(求人番号:177660) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | 「三ノ輪駅」 |
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| 年収 | 年収550~600万円 |
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- 高額年収
- 年間休日120日以上
- 未経験者歓迎
- 駅近
- 住宅補助(手当)あり
- 内科
- 皮膚科
- 泌尿器科
- 耳鼻咽喉科
- 眼科
- 整形外科
| 法人名 | 非公開(求人番号:324719) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | JR山手線「秋葉原駅」徒歩7分 |
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| 年収 | 約400万円~500万円 |
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- 土日休み
- 年間休日120日以上
- 未経験者歓迎
- 駅近
- 残業10時間以下
- 産休・育休取得実績あり
- 総合門前
- 総合科目
| 法人名 | 非公開(求人番号:129155) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | 東京メトロ日比谷線「入谷駅」徒歩2分 |
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| 年収 | 【年収】515万円~600万円 【正社員】515万円~560万円(月10時間の残業を含めると540万円~600万円) ※入社3ヶ月後の検定に合格すると20~25万円程度アップ、残業を含めると560~620万円程度 ※昇給(回数):1回 【パート】時給2,600円 |
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| 法人名 | 非公開(求人番号:730611) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | JR常磐線「南千住駅」 |
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| 年収 | 月給:27万円程度~ 賞与・昇給あり |
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| 法人名 | 非公開(求人番号:903917) |
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| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| アクセス | JR京浜東北線「上野駅」徒歩3分 |
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| 年収 | 【月収】28.0万円~50.0万円以上(24歳~35歳モデル) 【年収】450万円~700万円以上(24歳~35歳モデル) 【20代後半調剤経験者】550~600万円【30代調剤経験者】580万~700万 ※管理薬剤師へ昇格の場合、54万円の昇給がございます(20時間の見込み残業代を含む) ※賞与:年2回、昇給:年1回(6月) |
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- 未経験者歓迎
- 転勤なし
- 残業10時間以下
- 精神科
- 耳鼻咽喉科
- 精神科
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